I. GENERALIDADES

Objeto de la convocatoria

Contratar los servicios de un/a (01) Analista Administrativo/a por la modalidad de necesidad transitoria.

II. PERFIL DEL PUESTO

II.1. Educación (*):

• Título profesional en Contabilidad y/o Administración y/o Economía.
• Colegiatura y habilitación profesional vigente.

II.2. Formación:

• Programa de Especialización y/o Diplomado en Gestión Pública y/o Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF) y/o afines por la formación, mínimo de 90 horas de duración.
• Curso en Procedimientos Administrativo General y/o Control Gubernamental y/o Control Interno y/o Elaboración de Requerimientos de Bienes y Servicios y/o Contrataciones con el Estado y/o afines.

II.3. Experiencia Laboral: .

• Seis (06) años de experiencia laboral general en el sector público y/o privado.
• Cuatro (04) años de experiencia laboral específica en la función y/o la materia en el sector público y/o privado.
• Tres (03) años de experiencia laboral específica desde asistente o similares, en el sector público y/o privado.
• Dos (02) años de experiencia laboral específica en la función y/o la materia en el sector público.

II.4. Competencias y/o habilidades:

• Trabajo en Equipo
• Organización
• Proactividad
• Diversidad

II.5. Conocimientos:

• Conocimientos Técnicos: Conocimiento en Administración y Gestión Pública, Procedimiento Administrativo General, Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF), Conocimientos en Sistema Integrado de Gestión Administrativa (SIGA), Sistema Gestión Documental (SGD)
• Conocimientos de Ofimática (nivel de dominio básico): Procesador de Textos, Hoja de cálculo, Programa de presentaciones.

III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

Principales funciones a desarrollar:

1. Analizar y elaborar informes respecto a las necesidades de los bienes y servicios que se requiera a fin de proceder con las coordinaciones y acciones correspondientes para dar cumplimiento con los objetivos de la Dirección General de Recursos y Servicios.
2. Revisar los proyectos de procedimientos, directivas e instructivos de las Unidades Orgánicas a cargo de la Dirección General de Recursos y Servicios a fin de que pueda seguirse con el trámite para la aprobación correspondiente.
3. Proyectar los requerimientos de bienes y servicios, elaborar los términos de referencia en el Sistema Integrado de Gestión Administrativa (SIGA), y realizar el seguimiento hasta la emisión de la orden de compra y/o servicios, asegurando el cumplimiento de los plazos, requisitos y normativas establecidos.
4. Efectuar la revisión de los productos y proyectar la conformidad de los servicios profesionales o informe de observación de corresponder, para una gestión adecuada de los servicios contratados.
5. Participar en la formulación, programación, ejecución y evaluación del presupuesto asignado, evaluar e informar mensualmente sobre los avances de ejecución presupuestal, para una gestión adecuada de los recursos.
6. Participar en las reuniones de trabajo de la Dirección General de Recursos y Servicios con la finalidad de informar sobre los acuerdos relevantes
7. Elaborar y revisar documentos administrativos (informes, oficios, memorandos, etc.) vinculados a los procesos internos de la Dirección, asegurando la calidad, coherencia y legalidad de la documentación emitida.
8. Emitir opiniones técnicas sobre aspectos administrativos que le sean solicitados, dentro del ámbito de su competencia para brindar soporte especializado que permita orientar adecuadamente la toma de decisiones administrativas.
9. Desempeñar otras funciones afines al puesto o cargo, que le asigne e asigne el/la Director/a de la Dirección General de Recursos y Servicios.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del servicio: Av. Nicolás de Piérola N° 1070, Cercado de Lima - Sede Central del Jurado Nacional de Elecciones. Modalidad: Teletrabajo, presencial o mixto
Duración del contrato: Tres (03) meses (Sujeto a periodo de prueba, luego se podrá aplicar la posibilidad de renovación y/o prórroga).
Remuneración mensual: S/ 7,200.00 (Siete mil docientos con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al/la trabajador/a.
Otras condiciones esenciales del contrato: 

• Tener hábiles sus derechos civiles y laborales. 
• Cumplir con los requisitos señalados en el perfil del puesto.
• Disponibilidad para desplazarse al interior del Perú.
• No tener impedimentos para contratar con el Estado.
• Al momento de la postulación no tener afiliación política, ni haber pertenecido durante los últimos cuatro (04) años a alguna organización política y/o se encuentre en proceso de inscripción, asimismo, no desempeñar o haber desempeñado cargos directivos con carácter nacional en las organizaciones políticas, o que las hayan desempeñado en los cuatro (04) años anteriores a la postulación, o que hayan sido candidatos a cargos de elección popular por ese mismo período.
• No haber sido condenado con sentencia firme por los delitos establecidos en la Ley Nº 30794, Ley que establece como requisito para prestar servicios en el sector público, no tener condena por terrorismo, apología del delito de terrorismo y otros delitos.
• No tener antecedentes policiales, ni penales que sean compatibles con la clase de cargo al que se vaya acceder. 
• No estar inhabilitado para ejercer la función pública por decisión administrativa firme o sentencia judicial con calidad de cosa juzgada. 
• No tener en la institución, familiares hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad o por razón de matrimonio, unión de hecho o convivencia, con la facultad de designar, nombrar, contratar, influenciar de manera directa o indirecta o inducir a otro en el ingreso a laborar al JNE.
• No percibir doble remuneración (retribución, honorarios o emolumento) por parte del Estado.
• No tener deuda pendiente por concepto de Reparaciones Civiles, en referencia a la Ley N° 30353, artículo 5°, que: señala: “Las personas inscritas en el REDERECI están impedidas de ejercer función, cargo, empleo, contrato o comisión de cargo público, así como postular y acceder a cargos públicos que procedan de elección popular. Estos impedimentos subsisten hasta la cancelación íntegra de la reparación civil dispuesta”. 
• No contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por alguno de los delitos previstos en los artículos 382, 383, 384, 387, 388, 389, 393, 393-A, 394, 395, 396, 397, 397-A, 398, 399, 400 y 401 del Código Penal o sanción administrativa que acarree inhabilitación, inscritas en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles.
• No encontrarse en el REDJUM - Registro de Deudores Judiciales Morosos, en referencia a la Ley N° 30201. 
• De encontrarse inscrito en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos –REDAM, previo a la suscripción del contrato, deberá acreditar el cambio de su condición a través de la cancelación respectiva, o autorice el descuento por planilla o por otro medio de pago, del monto de la pensión fijada en proceso de alimentos, conforme a lo establecido en el artículo 10 de la Ley N° 28970.
• No estar incurso en otros impedimentos y/o prohibiciones dispuestos por ley.

Ver Convocatoria Completa y Cronograma

Ver Guía de Postulación

Fuente de trabajo : Nueva Chamba - Convocatorias de Trabajo 2025 Perú