25 September, 2021   {{ theTime }}

(1) Coordinador de Unidad de Proyectos y Obras

Lima, Peru.

COORDINADOR DE UNIDAD DE PROYECTOS Y OBRAS

UNIDAD DE PROYECTOS Y OBRAS

PROCESO CAS Nº 001-2021-FOVIPOL

I. GENERALIDADES

Objeto de la convocatoria

Contratar los servicios de coordinadores, profesionales, analistas, técnicos y auxiliares administrativos para las diversas áreas del Fondo de Vivienda Policial, sede Lima, cuya descripción detallada del servicio objeto de la presente convocatoria se señala en los términos de referencia.

II. REQUISITOS:

II.1. Experiencia:

  • Experiencia laboral no menor de cinco (05) años en labores relacionadas al cargo, en entidades públicas y/o privadas.

II.2. Competencias:

  • Habilidad para trabajar en equipo, bajo presión y para relacionarse a todo nivel.
  • Conducta responsable, honesta y proactiva.
  • Demostrar cortesía en el trato y buena educación.

II.3. Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:

  • Universitario (titulado) colegiado en ingeniería civil, arquitectura u otros afines.

II.4. Cursos y/o estudios de especialización:

  • Maestría en materias afines a la unidad, tasaciones y saneamiento físico legal.

II.5. Conocimientos complementarios:

Conocimientos de ofimática a nivel intermedio

III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO:

  1. Diseñar la estrategia para el cumplimiento de las metas institucionales, correspondientes a la Unidad de Proyectos y Obras.
  2. Efectuar el seguimiento de las acciones dispuestas por la Gerencia de Proyectos y Obras.
  3. Organizar, coordinar y dirigir al equipo de la Unidad de Proyectos y Obras para el eficiente cumplimiento de las actividades y metas trazadas.
  4. Formular los cuadros estadísticos de la Unidad de Proyectos y Obras.
  5. Diseñar indicadores cualitativos y cuantitativos adecuados, que permitan el control y faciliten la toma de decisiones para la gerencia.
  6. Coordinar con las unidades internas y externas para la solución de los problemas inherentes a la Gerencia de Proyectos y Obras.
  7. Coordinar la capacitación y/o plan de inducción del personal nuevo de la Unidad de Proyectos y Obras.
  8. Revisar y cumplir estrictamente con la política del SGA, SGC, el Código de Ética del Fondo de Vivienda Policial y otras normativas.
  9. Utilizar información del Fondo de Vivienda Policial únicamente para los propósitos autorizados.
  10. Participar en las capacitaciones y programas de sensibilización en temas del Sistema de Gestión Antisoborno.
  11. Gestionar la revisión de los informes de tasación y expedientes de préstamo.
  12. Asignar al especialista de tasaciones, analista técnico y al asistente técnico la revisión de informes de tasación y expedientes de préstamo.
  13. Programar las inspecciones de supervisión, control y seguimiento de las modalidades de préstamo, construcción, ampliación y/o mejoramiento.
  14. Responsable de verificar el registro en el SIFO Web la solicitud y atención de las tasaciones.
  15. Mantener actualizada la data de informes de tasación y expedientes de préstamo, aprobados, desaprobados, anulados, reasignados, etc.
  16. Enviar los resúmenes de las tasaciones aprobadas, a los analistas de créditos y/o personal de las filiales operativas para continuar con el trámite.
  17. Informar el desenvolvimiento y productividad del equipo de trabajo y de las empresas.
  18. Otorgar la conformidad de servicio a las personas jurídicas y/o naturales tasadoras, requeridos por su unidad.
  19. Otras funciones asignadas por el superior inmediato.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

  • Lugar de prestación del servicio: Sede Central del Fondo de Vivienda Policial (Jr. Chira N° 490, Rímac, Lima).
  • Duración del contrato: Hasta el 31 de diciembre de 2021 como máximo (contratación transitoria de acuerdo con el Decreto de Urgencia N° 083 – 2021). La modalidad de trabajo aplicable podrá ser: Presencial, Mixta o Remoto, conforme lo disponga el jefe/a del área usuaria.
  • Remuneración mensual: S/. 5,000.00 (Cinco Mil con 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad.
  • Otras condiciones esenciales: Para la suscripción del contrato deberá presentar la copia simple de su grado académico o nivel de estudios, certificados de trabajo, cursos de capacitación, los mismos que están sujetos a fiscalización posterior.
IMPORTANTE: 15 de setiembre del 2021 desde las 08:00 a 17:00 horas
Deberá presentar su curriculum vitae documentado, foliado y suscrito, a través del correo reclutamiento@fovipol.gob.pe

Ver Bases del Proceso

Ver Cronograma

Ver Relación de Puestos

Fuente de trabajo : Nueva Chamba - Convocatorias de Trabajo 2021 Perú

Resumen del trabajo Cas

Publicado el : 10 September, 2021

Vacante : 1

Experiencia : 5 Años, Mes

Género : Ambos se les permite postular

Años : Máximo No especifica Año(s)

Lugar de Trabajo : Lima, Peru

Salario S/. : 5000

Fecha Límite : 15 September, 2021

Categoría de Trabajo : Civil / Minas / Geología


Leer antes de postular

El candidato interesado debe consultar o leer las bases en la página oficial:

Jr. Chira 490, Rímac
Web : http://www.fovipol.gob.pe/

Fotografía must be enclosed with the resume.

Dudas o Preguntas a:

Postular

Plazo de postulación: 15 September, 2021


Información de la compañía Nombre : Fondo de Vivienda Policial
Tipo de compañía: Semigobierno
Teléfono : (01) 481-1992 / (01) 382-5581
Email :
Dirección : Jr. Chira 490, Rímac
Web : http://www.fovipol.gob.pe/