25 September, 2021   {{ theTime }}

(1) Analista de Calidad

Lima, Peru.

ANALISTA DE CALIDAD

UNIDAD DE PLANIFICACIÓN

PROCESO CAS Nº 001-2021-FOVIPOL

I. GENERALIDADES

Objeto de la convocatoria

Contratar los servicios de coordinadores, profesionales, analistas, técnicos y auxiliares administrativos para las diversas áreas del Fondo de Vivienda Policial, sede Lima, cuya descripción detallada del servicio objeto de la presente convocatoria se señala en los términos de referencia.

II. REQUISITOS:

II.1. Experiencia:

  • Experiencia laboral no menor de cuatro (04) años en labores relacionadas al cargo, en entidades públicas y/o privadas.

II.2. Competencias:

  • Habilidad para trabajar en equipo, bajo presión y para relacionarse a todo nivel.
  • Conducta responsable, honesta y proactiva.
  • Demostrar cortesía en el trato y buena educación.

II.3. Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:

  • Universitario (bachiller) de ingeniería industrial.

II.4. Cursos y/o estudios de especialización:

  • Sistemas integrados de gestión (calidad y antisoborno), gestión por procesos y/o modernización de la gestión pública.

II.5. Conocimientos complementarios:

Conocimientos de ofimática a nivel avanzado

III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO:

  1. Desarrollar e implementar los sistemas, procesos herramientas estadísticas y analíticas para el adecuado cumplimiento de normas ISO de calidad, Antisoborno y alguna adicional que determine el Fondo de Vivienda Policial.
  2. Liderar acciones correspondientes a la coordinación de los sistemas integrados de gestión, como son: administración de documentos propios de los sistemas (incluyendo actualizaciones), inicio control y seguimiento de acciones correctivas, elaboración de programas de auditoría interna, atención de servicio no conforme, administración de documentos generados por auditorías internas y externas.
  3. Dirigir las actividades de auditorías, para documentar la conformidad de los sistemas de gestión ISO.
  4. Proponer y supervisar la inclusión de actividades e indicadores de calidad en los planes institucionales.
  5. Dirigir, planificar, organizar y realizar el proceso de implementación de estrategias, metodología e instrumentos de calidad y mejora continua de los procedimientos internos.
  6. Capacitar al personal en el entrenamiento y aplicación de las normas de gestión ISO, el manual de gestión, la operación de los sistemas integrados de gestión y en los procedimientos propios del sistema requeridos por la referida norma.
  7. Asesorar al personal de las diferentes áreas para la decisión y documentación de procesos de trabajo y sus indicadores clave.
  8. Informar al representante de la dirección sobre el desempeño del sistema de gestión de la calidad y cualquier necesidad de mejora.
  9. Responsable de formular y divulgar las políticas de calidad que deben seguirse dentro de la empresa, asimismo, es responsable de hacer que se cumplan las políticas establecidas.
  10. Realizar evaluaciones de riesgo.
  11. Revisar y cumplir estrictamente con la política del SGA, SGC, el código de Ética del Fondo de Vivienda Policial y otras normativas.
  12. Utilizar información del Fondo de Vivienda Policial únicamente para los propósitos autorizados.
  13. Participar en las capacitaciones y programas de sensibilización en temas del sistema de gestión antisoborno.
  14. Otras funciones asignadas por el superior inmediato.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

  • Lugar de prestación del servicio: Sede Central del Fondo de Vivienda Policial (Jr. Chira N° 490, Rímac, Lima).
  • Duración del contrato: Hasta el 31 de diciembre de 2021 como máximo (contratación transitoria de acuerdo con el Decreto de Urgencia N° 083 – 2021). La modalidad de trabajo aplicable podrá ser: Presencial, Mixta o Remoto, conforme lo disponga el jefe/a del área usuaria.
  • Remuneración mensual: S/. 2,500.00 (Dos Mil Quinientos con 00/100 soles) mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al contratado bajo esta modalidad.
  • Otras condiciones esenciales: Para la suscripción del contrato deberá presentar la copia simple de su grado académico o nivel de estudios, certificados de trabajo, cursos de capacitación, los mismos que están sujetos a fiscalización posterior.
IMPORTANTE: 15 de setiembre del 2021 desde las 08:00 a 17:00 horas
Deberá presentar su curriculum vitae documentado, foliado y suscrito, a través del correo reclutamiento@fovipol.gob.pe

Ver Bases del Proceso

Ver Cronograma

Ver Relación de Puestos

Fuente de trabajo : Nueva Chamba - Convocatorias de Trabajo 2021 Perú

Resumen del trabajo Cas

Publicado el : 10 September, 2021

Vacante : 1

Experiencia : 4 Años, Mes

Género : Ambos se les permite postular

Años : Máximo No especifica Año(s)

Lugar de Trabajo : Lima, Peru

Salario S/. : 2500

Fecha Límite : 15 September, 2021

Categoría de Trabajo : Ingeniería


Leer antes de postular

El candidato interesado debe consultar o leer las bases en la página oficial:

Jr. Chira 490, Rímac
Web : http://www.fovipol.gob.pe/

Fotografía must be enclosed with the resume.

Dudas o Preguntas a:

Postular

Plazo de postulación: 15 September, 2021


Información de la compañía Nombre : Fondo de Vivienda Policial
Tipo de compañía: Semigobierno
Teléfono : (01) 481-1992 / (01) 382-5581
Email :
Dirección : Jr. Chira 490, Rímac
Web : http://www.fovipol.gob.pe/